Dans le secteur, l’employeur est tenu d’intervenir dans les frais de transport entre le domicile et le lieu de travail. Cette intervention se base sur les prix pratiqués par la SNCB. Comme celle-ci a augmenté ses prix de 2,14 % au 1er février 2022, l’intervention de l’employeur sera également majorée de 2,14 %. Vous trouverez les nouveaux montants d’application ci-dessous.
Pour rappel, chaque travailleur a droit au remboursement de ses frais de déplacement entre son domicile et son lieu de travail, quel que soit le moyen de transport utilisé (vélo, auto, tram, train, bus, etc) :
- Si vous utilisez les transports en commun, vos dépenses relatives à l'achat d'une carte-train et/ou d'autres abonnements de transports publics seront intégralement remboursées.
- Si vous utilisez votre propre véhicule, vous avez droit, par prestation, au montant correspondant au nombre de km parcourus en trajet simple repris dans le tableau ci-dessous (exemple : 20 km entre le domicile et le lieu de travail : droit à une intervention de l’employeur de 6,43 EUR).
- Si vous vous déplacez en vélo, vous avez droit à une indemnité de 0,24 EUR par km parcouru aller et retour (exemple : 10 km entre le domicile et le lieu de travail : droit à une intervention de 0,24 EUR x 20 (aller et retour) = 4,8 EUR).